上下水道、道路、河川、橋梁、砂防等の土木設計を行います。 〇設計業務 〇現場調査 〇官公庁、自治体担当者との打合せ（技術相談

• フルタイム
• 2人 増員

〇給与は経験、能力を考慮して決定します。 〇賞与は前年度の実績により支給月数に変動があります。 〇通勤手当補足 ＊公共交通機関使用時は定期代を全額支給します。 ＊自家用車、自転車、オートバイは通勤距離により算定します。 （上限２０，９００円） 〇ハローワークの紹介状を添えて（求職者マイページからは不要） 履歴書、紹介状、職務経歴書を郵送して下さい。 書類選考後ご連絡します。

応募内容詳細について

• 職種

  土木設計／経験者採用 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢が65歳のため

• 就業時間

  8時30分～17時00分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 20時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 発注業務集中による見積作成、四半期決算、繁忙期の業務集中によ る納期逼迫への対応時

• 月平均（週所定）労働日数

  20.0日

• 基本給

  207,000円～370,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  資格手当／4，000円～20，000円 資格取得一時金／30，000円～100，000円 住宅手当／持家：月1万円（築15年まで） ・借家：家賃の2割 家族手当／配偶者：月1万円・子1人当たり：月5千円 時間外手当／全額 通勤手当／求人特記事項参照

• 合計賃金

  207,000円～370,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 当月 20日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～6,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 夏季休暇２日間、創立記念日１日、年末年始休暇６日間、特別休暇 （結婚休暇、産前産後休暇、検診休暇、忌引休暇、育児介護休暇）

• 年間休日数

  124日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  新前橋駅 徒歩 8分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 19人、 就業場所 19人、 うち女性 4人、 うちパート 2人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり 上限 70歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 20,900円

• 採用人数

  2人 増員

• 仕事内容

  上下水道、道路、河川、橋梁、砂防等の土木設計を行います。 〇設計業務 〇現場調査 〇官公庁、自治体担当者との打合せ（技術相談

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  必須 〇土木設計、土木関連の施工管理、現場監督などの経験者

• 必要な免許資格

  測量士 あれば尚可 1級土木施工管理技士 あれば尚可 技術士、業務管理技術者（ＲＣＣＭ） あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３か月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  当社は、上下水道をはじめとする水関連施設の計画設計を行う上 下水道コンサルタントして展開し、その後、道路や砂防などの計画 設計やインフラ施設の老朽化対策などの分野にも取り組みを拡げ、 総合建設コンサルタントとして地域の社会基盤整備の一翼を担って 参りました。 ２０２２年３月に創業５０周年を迎え、これまで積み上げてきた 技術と社員を財産とし、経営理念を実現するために大切とする言葉 、「高きを仰ぎ最善を尽くす」を基本に、役職員が一つになり新技 術への挑戦を継続的に行う持続可能な企業づくりに邁進して参りま す。 私共と一緒に頑張っていただける方、ご応募をお待ちしておりま す。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  学術研究、専門・技術サービス業

• 産業中分類名

  74:技術サービス業（他に分類されないもの）

• 産業小分類名

  742:土木建築サービス業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  求職者マイページに連絡、郵送、電話、Ｅメール

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒371-0843 群馬県前橋市新前橋町14-26

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒371-0843 群馬県前橋市新前橋町14-26、 最寄り駅 新前橋駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 8分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  〇給与は経験、能力を考慮して決定します。 〇賞与は前年度の実績により支給月数に変動があります。 〇通勤手当補足 ＊公共交通機関使用時は定期代を全額支給します。 ＊自家用車、自転車、オートバイは通勤距離により算定します。 （上限２０，９００円） 〇ハローワークの紹介状を添えて（求職者マイページからは不要） 履歴書、紹介状、職務経歴書を郵送して下さい。 書類選考後ご連絡します。