店内スタジオでのお仕事です。 ・撮影、背景作り ・お客様の着付や撮影の補助 ・撮影された写真選びのお手伝い

• フルタイム
• 2人 欠員補充

＊有給休暇については、法定通り

応募内容詳細について

• 職種

  スタジオスタッフ job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢が60歳のため

• 就業時間

  9時30分～18時30分 1日30分程度の残業があります。

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 10時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  21.1日

• 基本給

  178,000円～250,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  ・基本給は経験能力に応じます。

• 合計賃金

  178,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） なし

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 木曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 木曜他シフト制（週２日休み）夏季休暇、年末年始

• 年間休日数

  112日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  太田駅 徒歩 20分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 17人、 就業場所 17人、 うち女性 17人、 うちパート 13人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 75歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  2人 欠員補充

• 仕事内容

  店内スタジオでのお仕事です。 ・撮影、背景作り ・お客様の着付や撮影の補助 ・撮影された写真選びのお手伝い

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  あれば尚可 スタジオ撮影、ヘアメイク、着付け

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  ＊スタジオ撮影、ヘアメイク、着付けなどに関する知識をお持ちの 方 ＊スタジオ撮影経験をお持ちの方。ブランクがあっても大歓迎です 。 ＊当社の理念に共感し、お客様目線での接客を大切に チームワークを重んじながら自らの意見や考え方を表現し、新しい ことにチャレンジしてみませんか。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  卸売業・小売業

• 産業中分類名

  57:織物・衣服・身の回り品小売業

• 産業小分類名

  571:呉服・服地・寝具小売業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒373-0813 群馬県太田市内ヶ島町1435

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒373-0813 群馬県太田市内ヶ島町1435、 最寄り駅 太田駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 20分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊有給休暇については、法定通り