パソコン修理を通じて、お客様に『安心と便利』をご提供します。 ●主な業務内容 ・お客様（個人／企業）のパソコン修理、診断 ・

• フルタイム
• 1人 増員

■有休利用のサポート体制■ 入社初年度の社員でも取得率は７０％を超えており、気兼ねなく 有給休暇を利用する環境を実現しております。 ■スペシャル社員旅行■ 年に１度、自ら選んだ行先での特別な時を楽しみます。 上質な旅館での滞在を通じ、接客の極意を学びましょう。 ※コロナの状況を鑑み、一時的に休止中 ■育休・産休取得 取得実績多数■（男女問わず） 復帰後は本人の希望により、正社員／時短正社員／パート社員等 ライフスタイルが変化しても長く勤めていただける職場です。 ■仕事のやりがい■ 最新のＰＣ技術やトレンドを追いながらスキルアップを図り、 お客様のトラブルを手際よく修理することで得られる感謝の声は 私たちの仕事の最大の報酬です。 ＊研修期間中は、５０００円減。

応募内容詳細について

• 職種

  パソコン整備士 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢が65歳の為

• 就業時間

  9時30分～18時30分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 20時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 長引く接客業務、締め作業、決算期及び各月締切作業

• 月平均（週所定）労働日数

  21.4日

• 基本給

  200,000円～310,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  役職手当 3，000円～50，000円 残業手当 残業代は1分単位で支給

• 合計賃金

  200,000円～310,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～5,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 ・休日９日／月（シフト制）

• 年間休日数

  108日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒760-0080 香川県高松市木太町1135-2 パソコン修理店舗

• 最寄り駅

  コトデン 林道駅 徒歩 10分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 45人、 就業場所 29人、 うち女性 17人、 うちパート 6人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 8,000円

• 採用人数

  1人 増員

• 仕事内容

  パソコン修理を通じて、お客様に『安心と便利』をご提供します。 ●主な業務内容 ・お客様（個人／企業）のパソコン修理、診断 ・

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  なし

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  あり 結婚、出産、介護、配偶者の転勤等で会社を退職後の再雇用可です （本人と会社で相談後）

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  卸売業・小売業

• 産業中分類名

  56:各種商品小売業

• 産業小分類名

  569:その他の各種商品小売業（従業者が常時５０人未満のもの）

• 選考方法

  面接（予定2回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話、Ｅメール

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒760-0080 香川県高松市木太町1135-2

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  その他 後日連絡

• 選考場所

  〒760-0080 香川県高松市木太町1135-2

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ■有休利用のサポート体制■ 入社初年度の社員でも取得率は７０％を超えており、気兼ねなく 有給休暇を利用する環境を実現しております。 ■スペシャル社員旅行■ 年に１度、自ら選んだ行先での特別な時を楽しみます。 上質な旅館での滞在を通じ、接客の極意を学びましょう。 ※コロナの状況を鑑み、一時的に休止中 ■育休・産休取得 取得実績多数■（男女問わず） 復帰後は本人の希望により、正社員／時短正社員／パート社員等 ライフスタイルが変化しても長く勤めていただける職場です。 ■仕事のやりがい■ 最新のＰＣ技術やトレンドを追いながらスキルアップを図り、 お客様のトラブルを手際よく修理することで得られる感謝の声は 私たちの仕事の最大の報酬です。 ＊研修期間中は、５０００円減。