・発達障害幼児の療育 （保育所、幼稚園に入る前の心身や言葉の発達が遅れているお子様 の療育） ・小集団の中での遊び、排泄等の

• パート
• 1人 欠員補充

＊応募書類：資格証明書、可能ならば卒業証明書 履歴書には必ず連絡先を記載のこと ＊就業時間：週所定労働日数に応じて該当する保険に加入 ＊通勤手当：２ｋｍ以上５ｋｍ未満は２千円 ５ｋｍ以上は３千円

応募内容詳細について

• 職種

  保育士・児童指導員（週５日勤務） job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ?2025年3月31日 あり（条件付きで更新あり） 勤務態度、業務量、経営状況を総合的に勘案する。

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  9時00分～14時30分 9時00分～13時30分 （1）月火水金 （2）木

• 休憩時間

  0分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週5日程度

• 基本給

  950円～1,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  ＊時間給については要相談

• 合計賃金

  950円～1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 5日

• 昇給

  昇給制度 なし

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 ＊土日が行事のときは出勤あり（年２～３日） ＊年末年始

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  琴電 林道駅 徒歩 10分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 28人、 就業場所 28人、 うち女性 23人、 うちパート 11人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 3,000円

• 採用人数

  1人 欠員補充

• 仕事内容

  ・発達障害幼児の療育 （保育所、幼稚園に入る前の心身や言葉の発達が遅れているお子様 の療育） ・小集団の中での遊び、排泄等の

• 学歴

  必須 専修学校以上 専門学校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  保育士 あれば尚可 幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） あれば尚可 ・教育免許、その他免許あれば尚可

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  なし

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  あり 制度あり

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  855:障害者福祉事業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考、その他

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 特記事項欄参照、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒760-0080 香川県高松市木太町1997-3

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒760-0080 香川県高松市木太町1997-3、 最寄り駅 琴電 林道駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 10分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊応募書類：資格証明書、可能ならば卒業証明書 履歴書には必ず連絡先を記載のこと ＊就業時間：週所定労働日数に応じて該当する保険に加入 ＊通勤手当：２ｋｍ以上５ｋｍ未満は２千円 ５ｋｍ以上は３千円