●御利用者様に対しての、アセスメントやケアプラン作成等のケア マネジメント業務 ※当事業所は職員のワークライフバランスを鑑

• フルタイム
• 2人 増員

＊オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。 ●当事業所は職員のワークライフバランスを鑑み、職員の担当利用 者数を最大３０名に設定しています。希望あれば３０名以上の担 当も可能で、１名に付き５０００円のインセンティブがあります！ ●事業所はマツゲンの真横で食事処も多数あり、買い物や食事の手 間も省けます！ ●事業所は新しく、モダン基調のシックなオフィス佇まいです！ ●主任ケアマネの資格をお持ちであれば優遇します。各種資格取得 をご希望される方には、弊社が全て負担させて頂きます！ ●ケアマネ資格更新や介護支援専門員協会の会費等の費用も全て弊 社負担させて頂きます！ ●入職後、試用期間終了後に直ぐ会社負担にて退職金共済に加入し て頂けます。

応募内容詳細について

• 職種

  介護支援専門員（ケアマネージャー） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  8時30分～17時30分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  20.5日

• 基本給

  189,500円～230,500円

• 定額的に支払われる手当

  資格手当 4,000円～8,000円職務手当 5,000円～40,000円会議手当 1,500円～1,500円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  役職手当 0～10，000円 インセンティブ手当有り（利用者担当30名以上は一名 に付き5000円）

• 合計賃金

  200,000円～280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 年末年始（１２月３０日～１月３日）

• 年間休日数

  119日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒646-0051 和歌山県田辺市稲成町186番地 ヴィラＹＳ201号室 ケア・クラフトいなり

• 最寄り駅

  田辺駅 徒歩 20分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 25人、 就業場所 15人、 うち女性 15人、 うちパート 10人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 不問

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  一定額 月額 5,000円

• 採用人数

  2人 増員

• 仕事内容

  ●御利用者様に対しての、アセスメントやケアプラン作成等のケア マネジメント業務 ※当事業所は職員のワークライフバランスを鑑

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  あれば尚可 介護経験

• 必要な免許資格

  介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は優遇いたします。、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  ●当事業所は職員のワークライフバランスを鑑み、職員の担当利用 者数を最大３０名に設定しています。希望あれば３０名以上の担当 も可能で、１名に付き５０００円のインセンティブがあります！ ●事業所はマツゲンの真横で食事処も多数あり、買い物や食事の手 間も省けます！ ●事業所は新しく、モダン基調のシックなオフィス佇まいです！ ●主任ケアマネの資格をお持ちであれば優遇します。各種資格取得 をご希望される方には、弊社が全て負担させて頂きます！ ●ケアマネ資格更新や介護支援専門員協会の会費等の費用も全て弊 社負担させて頂きます！ ●入職後、試用期間終了後に直ぐ会社負担にて退職金共済に加入し て頂けます。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  あり 相談の上

• 研修制度

  可 月一回、スキルアップの為の研修を行います。座学や 実践の研修・指導を行います。

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  850:管理、補助的経済活動を行う事業所（８５社会保険・社会福祉・介

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後3日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒646-0051 和歌山県田辺市稲成町186番地 ヴィラＹＳ201号室、 最寄り駅 紀伊田辺駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 20分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。 ●当事業所は職員のワークライフバランスを鑑み、職員の担当利用 者数を最大３０名に設定しています。希望あれば３０名以上の担 当も可能で、１名に付き５０００円のインセンティブがあります！ ●事業所はマツゲンの真横で食事処も多数あり、買い物や食事の手 間も省けます！ ●事業所は新しく、モダン基調のシックなオフィス佇まいです！ ●主任ケアマネの資格をお持ちであれば優遇します。各種資格取得 をご希望される方には、弊社が全て負担させて頂きます！ ●ケアマネ資格更新や介護支援専門員協会の会費等の費用も全て弊 社負担させて頂きます！ ●入職後、試用期間終了後に直ぐ会社負担にて退職金共済に加入し て頂けます。