主なお仕事は一般的な保育・教育です。 子どもたちの成長に繋がるよう食事・睡眠・衣類の脱着など基本的 な生活習慣を身につけら

• フルタイム
• 1人 増員

働きやすさに配慮した職場です。 子育て世代に対応できるよう、お休みやシフトの変更などは柔軟に 対応するようにしています。 お子さんの急な体調不良などでお休みが必要になった場合でも、同 じ悩みを抱えている方が多いので「お互いさま」の気持ちで協力し て仕事に取り組んでます。 早番・遅番はありますが、残業はほとんどなく業務の持ち帰りもあ りません。 事務作業は手書きより、パソコンでの入力を推奨し業務の効率化を 図っています。 月に２回、半日の勤務がある分、同じ月の平日に１日振替休日を取 得できるので自分の時間の確保も可能です。 有給取得も積極的に行っていて１日・半日・１時間から選択して柔 軟な申請を行えます。昨年の有給取得率は約６０％です。 従業員からも 〇お休みがとりやすい。 〇こどもの予定で急なお休みでも柔軟に対応してもらえて助かる。 〇月に１度平日のお休みがもらえるので自分の時間を確保できます と好評です。ご興味のある方、お気軽なご相談お待ちしております 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

応募内容詳細について

• 職種

  保育教諭～子育て世代が多い職場です～ job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集

• 就業時間

  変形労働時間制 1年単位 8時00分～16時45分 7時00分～16時45分 8時30分～19時00分 土曜日（4）8：00～13：00 休憩なし （1）～（4）シフト制

• 休憩時間

  45分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  22.0日

• 基本給

  161,800円～195,000円

• 定額的に支払われる手当

  特殊業務手当 3,600円～3,600円処遇改善3手当 7,000円～7,000円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  処遇改善加算1 賞与にて支給 処遇改善加算2 役職級として、対象者に月額で支給 〇家賃補助（住宅手当）あり※上限18000円 〇他園から転職の際には、経験年数を加算します。

• 合計賃金

  172,400円～205,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 当月 25日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～3,300円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 土曜 月２回休み 年末年始 １２／３０～１／４

• 年間休日数

  101日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  あり

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  安宅出町駅 徒歩 5分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 25人、 就業場所 25人、 うち女性 25人、 うちパート 8人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 1年以上

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり 上限 70歳まで

• 勤務延長

  あり 上限 70歳まで

• 入居可能住宅

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 8,900円

• 採用人数

  1人 増員

• 仕事内容

  主なお仕事は一般的な保育・教育です。 子どもたちの成長に繋がるよう食事・睡眠・衣類の脱着など基本的 な生活習慣を身につけら

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  保育士 必須 幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ６か月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  教育、学習支援業

• 産業中分類名

  81:学校教育

• 産業小分類名

  819:幼保連携型認定こども園

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 事前送付、 郵送の送付場所 〒923-0003 石川県小松市安宅町ヨ132

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  その他 後日連絡

• 選考場所

  〒923-0003 石川県小松市安宅町ヨ132、 最寄り駅 安宅出町駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 5分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  働きやすさに配慮した職場です。 子育て世代に対応できるよう、お休みやシフトの変更などは柔軟に 対応するようにしています。 お子さんの急な体調不良などでお休みが必要になった場合でも、同 じ悩みを抱えている方が多いので「お互いさま」の気持ちで協力し て仕事に取り組んでます。 早番・遅番はありますが、残業はほとんどなく業務の持ち帰りもあ りません。 事務作業は手書きより、パソコンでの入力を推奨し業務の効率化を 図っています。 月に２回、半日の勤務がある分、同じ月の平日に１日振替休日を取 得できるので自分の時間の確保も可能です。 有給取得も積極的に行っていて１日・半日・１時間から選択して柔 軟な申請を行えます。昨年の有給取得率は約６０％です。 従業員からも 〇お休みがとりやすい。 〇こどもの予定で急なお休みでも柔軟に対応してもらえて助かる。 〇月に１度平日のお休みがもらえるので自分の時間を確保できます と好評です。ご興味のある方、お気軽なご相談お待ちしております 【仕事と子育てが両立しやすい求人】