工場内でのお弁当配達がメイン業務です。 基本的な業務の流れは、出勤して当日の配達状況を確認、 配達準備し、配送車に積込しま

• パート
• 1人 欠員補充

＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ＊就業日数・時間によって、加入保険は異なります

応募内容詳細について

• 職種

  工場内お弁当配達・営業窓口対応、洗浄（コマツ粟津工場） job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 あり 無期から正社員の登用２名

• 派遣・請負等

  請負

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集

• 就業時間

  9時00分～14時30分 午後の容器回収前にまかない時間があります。

• 休憩時間

  0分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週5日～週5日

• 基本給

  950円～1,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  950円～1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 15日

• 昇給

  昇給制度 なし

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 コマツ粟津工場稼働日に沿う 例年年間１３０日弱のお休み有り

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒923-0392 石川県小松市符津町ツ23 コマツ栗津工場第一食堂

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 47人、 就業場所 19人、 うち女性 16人、 うちパート 16人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 8,000円

• 採用人数

  1人 欠員補充

• 仕事内容

  工場内でのお弁当配達がメイン業務です。 基本的な業務の流れは、出勤して当日の配達状況を確認、 配達準備し、配送車に積込しま

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  オートマ限定可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ２週間 同条件

• 事業所からのメッセージ

  工場内ですが、社員食堂が遠くて利用できない方などに向けてお弁 当を用意しております。調理師が毎朝調理した料理を盛付スタッフ がお弁当に盛付します。それを配送車に積込し、お客様へお届けす るお仕事です。スタッフみんなで力をあわせて、工場内のお客様を 食でサポートできるように頑張ってます。 ２０代から６０代の主婦の方が中心に活躍している職場です。１５ 件程度の配達箇所を覚えてしまえばほぼルーティンするお仕事なの で、お気軽にご応募いただければと思います。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  卸売業・小売業

• 産業中分類名

  58:飲食料品小売業

• 産業小分類名

  589:その他の飲食料品小売業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒923-0392 石川県小松市符津町ツ23 コマツ栗津工場第一食堂

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ＊就業日数・時間によって、加入保険は異なります