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  2. 青森保健生活協同組合アオモリホケンセイカツキョウドウクミアイ の求人情報

協立クリニック内科センターでの業務 ・診察前の患者への対応業務 ・診療予約の準備 「働き方改革関連認定企業」

  • パート
  • 1人 欠員補充

※有料駐車場あり（２，０００円／月） 『青森県認定「あおもり働き方改革推進企業」』 ・非正規職員研修あり ・有給消化率：８２．４％（２０２２年度実績） ・育休復帰就業率９４％（２０２２年度実績） ・新卒３年以内の就業継続率 ８５．２％（２０２０～２０２２年 度）

応募内容詳細について

  • 職種

    事務員（協立クリニック） job tagについて

  • 雇用形態

    パート労働者 なし

  • 派遣・請負等

    派遣・請負ではない

  • 派雇用期間

    雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 あり（条件付きで更新あり） 勤務態度・業務の進行状況や業務量／６カ月～１年更新

  • 年齢

    年齢制限 不問

  • 年齢制限の理由

  • 就業時間

    8時45分～16時45分 8時45分～12時30分 就業時間1は平日（60分休憩あり） 就業時間2は土曜日（休憩なし）

  • 休憩時間

    60分

  • 時間外労働時間

    なし、 36協定における特別条項 なし

  • 月平均（週所定）労働日数

    週5日～週5日

  • 基本給

    950円～1,191円

  • 定額的に支払われる手当

    -

  • 固定残業代

    なし

  • その他の手当等

    ※通勤手当：規定に基づき支給 ※賃金については、学歴・職歴をふまえ、賃金規定に 基づき算定します。

  • 合計賃金

    950円～1,191円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

  • 賃金形態等

    時給

  • 賃金締切日

    固定（月末）

  • 賃金支払日

    固定（月末以外） 翌月 25日

  • 昇給

    昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり6円～12円（前年度実績）

  • 賞与

    賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年3回、 賞与金額 計 3.80ヶ月分（前年度実績）

  • 休日等

    休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

  • 週休二日

    毎週 ・お盆休み：８／１３、８／１４・正月休み：１２／３０～１／３ ※その他休みはシフトによる

  • 年間休日数

  • 就業規則

    フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

  • 育児休業取得実績

    あり

  • 介護休業取得実績

    あり

  • 看護休暇取得実績

    あり

  • 利用可能託児施設

    あり ニチイキッズ

  • 就業場所

    〒030-0847 青森県青森市東大野2-2-2 協立クリニック

  • 最寄り駅

  • 転勤の可能性

    あり 青森市内

  • 従業員数

    企業全体 844人、 就業場所 35人、 うち女性 32人、 うちパート 15人

  • 加入保険等

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

  • 退職金共済

    未加入

  • 退職金制度

    なし

  • 定年制

    なし

  • 再雇用制度

    なし

  • 勤務延長

    なし

  • 入居可能住宅

    なし

  • マイカー通勤

    可

  • 通勤手当

    実費支給（上限あり） 月額 22,500円

  • 採用人数

    1人 欠員補充

  • 仕事内容

    協立クリニック内科センターでの業務 ・診察前の患者への対応業務 ・診療予約の準備 「働き方改革関連認定企業」

  • 学歴

    不問

  • 必要な経験等

    不問

  • 必要な免許資格

    免許・資格不問

  • トライアル雇用併用の希望

    希望しない

  • 試用期間

    なし

  • 事業所からのメッセージ

  • 職務給制度

    なし

  • 復職制度

    なし

  • 研修制度

    可 入職前研修、接遇研修、非常勤職員研修、個人情報保 護学習 など 部門ごとの症例検討会、専門知識の学習会もあります 。

  • その他特記・補足事項

    職員互助会制度あり

  • 産業大分類名

    医療、福祉

  • 産業中分類名

    83:医療業

  • 産業小分類名

    831:病院

  • 選考方法

    面接（予定1回）、書類選考

  • 選考結果通知

    書類選考後、面接選考後 書類到着後14日以内 面接後7日以内

  • 求職者への通知方法

    郵送、電話

  • 応募書類等

    応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒030-0847 青森市東大野2-9-2 青森保健生活協同組合 人事部長 坂野 宛

  • 応募書類の返戻

    求人者の責任にて廃棄

  • 選考日時等

    その他 書類選考後、郵送若しくは電話にて面接日程を通知致します。

  • 選考場所

    〒030-0847 青森県青森市東大野2-9-2

  • 既卒者・中退者の応募可否

  • 既卒者等の入社日

  • 求人に関する特記事項

    ※有料駐車場あり（２，０００円／月） 『青森県認定「あおもり働き方改革推進企業」』 ・非正規職員研修あり ・有給消化率：８２．４％（２０２２年度実績） ・育休復帰就業率９４％（２０２２年度実績） ・新卒３年以内の就業継続率 ８５．２％（２０２０～２０２２年 度）

アオモリホケンセイカツキョウドウクミアイ青森保健生活協同組合 の企業情報

  • 法人番号 6420005000303
  • 住所 〒030-0847 青森県青森市東大野2-9-2
  • 電話番号 017-729-3274
  • ホームページ http://www.aomori-h-coop.com/
  • 設立年 昭和31年
  • 資本金 15億1,500万円
  • 事業内容 病院、診療所の経営、及び訪問看護ステーション、デイケア、訪問 介護などの介護事業。
  • 会社の特長 「一人ひとりが健康で尊重される平和な社会をめざします」の理念 のもと、救急医療から在宅医療まで幅広く展開。地域に根差した医 療・介護を目指し保健予防の視点からまちづくりを推進している。
  • 労働組合 あり

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