交通誘導：最初はベテラン警備員とペアで仕事をします。（初めは 複雑な誘導や難しい判断になる仕事はありません） 工事現場での

• フルタイム
• 3人 増員

＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊面接時に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状をお持ちく ださい。 ＊昇給・賞与については、会社業績及び本人の能力・実績により支 給します。（記載数字は前年実績です。）

応募内容詳細について

• 職種

  交通誘導警備 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳～ 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  法令の規定により年齢制限がある 法令等の規定により年齢制限が設けられているため（警備業）

• 就業時間

  変形労働時間制 1年単位 8時00分～17時00分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 突発的なスケジュール変更への対応時は1日6ｈまで、6回を限度 として1か月80ｈまで、1年720ｈまでできる

• 月平均（週所定）労働日数

  21.6日

• 基本給

  216,000円～280,800円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  ＠10，000～13，000×21．6日

• 合計賃金

  216,000円～280,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  日給 10,000円～13,000円

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 10日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり500円～1,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 なし

• 休日等

  休日 日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 毎週日曜他会社カレンダーによる

• 年間休日数

  105日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 5人、 就業場所 5人、 うち女性 1人、 うちパート 0人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  なし

• 採用人数

  3人 増員

• 仕事内容

  交通誘導：最初はベテラン警備員とペアで仕事をします。（初めは 複雑な誘導や難しい判断になる仕事はありません） 工事現場での

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ２週間 同条件

• 事業所からのメッセージ

  松山近郊から今治の方、大歓迎です。お気軽にお問い合わせくださ い。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  サービス業（他に分類されないもの）

• 産業中分類名

  92:その他の事業サービス業

• 産業小分類名

  923:警備業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後3日以内

• 求職者への通知方法

  求職者マイページに連絡、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒791-3110 愛媛県伊予郡松前町大字浜1017番地

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊面接時に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状をお持ちく ださい。 ＊昇給・賞与については、会社業績及び本人の能力・実績により支 給します。（記載数字は前年実績です。）