給食業務 献立作成は栄養士が行います。 ＊栄養士２名と一緒に約８０食（昼食・おやつ）を作っていただき ます。

• パート
• 1人 欠員補充

＊無料駐車場あり ＊労働条件により加入保険に変更あり ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与 ＊通勤手当について：規定により支給（距離等による） ＊事前に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状を送付してく ださい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。

応募内容詳細について

• 職種

  調理員 job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 あり（原則更新）

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  交替制（シフト制） 8時00分～17時00分の時間の間の4時間以上 時間は要相談

• 休憩時間

  0分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週3日～週5日 労働日数について相談可

• 基本給

  950円～950円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  950円～950円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円～（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 20,000円～（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

• 週休二日

  毎週 要相談

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  あり

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  ＪＲ 和気駅 車 6分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 20人、 就業場所 3人、 うち女性 3人、 うちパート 1人

• 加入保険等

  労災保険

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 日額 300円

• 採用人数

  1人 欠員補充

• 仕事内容

  給食業務 献立作成は栄養士が行います。 ＊栄養士２名と一緒に約８０食（昼食・おやつ）を作っていただき ます。

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  あれば尚可 給食調理経験

• 必要な免許資格

  調理師 あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  時間も相談に応じます。 まずは、お電話してください。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  853:児童福祉事業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒799-2661 愛媛県松山市勝岡町2613-4

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  その他 後日連絡

• 選考場所

  〒799-2661 愛媛県松山市勝岡町2613-4、 最寄り駅 ＪＲ 和気駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車、 所要時間 6分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊無料駐車場あり ＊労働条件により加入保険に変更あり ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与 ＊通勤手当について：規定により支給（距離等による） ＊事前に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状を送付してく ださい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。