一般土木工事の施工管理業務を担当して頂きます。 道路改良、河川整備、下水道整備、公園遊具設置工事など。 ◆事務所内での業務

• フルタイム
• 2人 増員

＊マイカー通勤の場合、駐車場代２，０００円 ＊事前に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状 を送付してください。後日、面接日等をご連絡いたします。（面接 の時に持参も可能です） ＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 ＊ホームページもぜひご覧ください。

応募内容詳細について

• 職種

  建設・土木技術者 一般土木工事の施工管理 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集

• 就業時間

  変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分～17時00分 17：00～18：00を固定残業としています。

• 休憩時間

  110分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 13時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 現場の進捗状況により、年6回を限度に1か月80時間、1年間7 20時間まで

• 月平均（週所定）労働日数

  22.0日

• 基本給

  214,000円～318,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  あり 34,886円～51,822円 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と して支給し、22時間を超える時間外労働は追加で支給。

• その他の手当等

  役職手当～100，000円 勤続給手当～10，000円 子供手当5，000円／人

• 合計賃金

  248,886円～369,822円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 25日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり6,000円～14,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 会社カレンダーによる（月８～９日の休日） 年末年始、お盆、地方祭

• 年間休日数

  100日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 なし

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 35人、 就業場所 35人、 うち女性 5人、 うちパート 1人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  あり 上限 65歳まで

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 20,000円

• 採用人数

  2人 増員

• 仕事内容

  一般土木工事の施工管理業務を担当して頂きます。 道路改良、河川整備、下水道整備、公園遊具設置工事など。 ◆事務所内での業務

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  必須 土木施工管理経験

• 必要な免許資格

  2級土木施工管理技士 あれば尚可 1級土木施工管理技士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  ～～事業拡大と働き方改革に向け増員～～ ・創業以来４３年間、公共工事の実績を積み重ね、長年地域に貢献 してまいりました。 ・２０代の若手社員もおり、先輩社員に教わりながら仕事に取り組 んでいます。 ・発注者から「菊池さんなら安心して仕事を任せられる」と評価し て頂けることも多くこれからもそう言って頂けるよう日々研鑽を重 ねております。 ・土木部と環境事業部の２つの事業部があり、建設産業を通じて社 会貢献を目指しています。 ・昇給や賞与は社内人事考課制度に基づき公平に評価します。 ・資格取得やスキルアップ体制の充実に努めています。 ・福利厚生制度として４０１ｋを導入しており、入社後加入します 。 安心して働ける職場環境の充実を図っています。 当社ホームページもぜひご覧ください。

• 職務給制度

  あり 社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決 定。

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  建設業

• 産業中分類名

  06:総合工事業

• 産業小分類名

  062:土木工事業（舗装工事業を除く）

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒791-8056 愛媛県松山市別府町620-2

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  その他 後日連絡

• 選考場所

  〒791-8056 愛媛県松山市別府町620-2

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊マイカー通勤の場合、駐車場代２，０００円 ＊事前に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状 を送付してください。後日、面接日等をご連絡いたします。（面接 の時に持参も可能です） ＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 ＊ホームページもぜひご覧ください。