土木工事業、管工事業、水道施設工事業の現場施工管理（安全管理 、工程管理、品質管理、原価管理）業務 ◎先輩職員が一から仕事

• フルタイム
• 1人 増員

○社員の健康維持を最優先に完全週休二日制を導入、労務管理を 徹底し、残業及び休日出勤の削減を図っています。 ○【収入例】年齢３０歳 基本給２５万円 資格：１級管工事（または土木工事）施工管理技士 扶養家族：配偶者・子供２人 その他：住宅ローン有 月収：３６万円 年収：５５０万円 ※固定残業代以外の時間外手当、交通費は含んでいません。 ※基本給は能力等を考慮します。 ○書類選考は行いませんが課題作文（４００字詰原稿用紙２枚程） を当日持参願います。なお、課題については事前に通知します。 ○２月２７日（火）に個別面接会・会社説明会を実施。 時間：１３：００～１４：００ 場所：ハローワークプラザ三宮 【年齢制限事由】 長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集 （経験不問・新規学卒者と同等の処遇） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

応募内容詳細について

• 職種

  建設業における施工管理 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～40歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  キャリア形成 ※求人に関する特記事項欄参照

• 就業時間

  8時00分～17時00分

• 休憩時間

  75分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 9時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  20.3日

• 基本給

  200,000円～250,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  あり 47,436円～59,325円 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。

• その他の手当等

  役職手当 10，000円～40，000円 資格手当 3，000円～45，000円 勤務地手当 5，000円～ 家族手当 5，000円～ 住宅手当 上限20，000円

• 合計賃金

  247,436円～309,325円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり2.50％～4.00％（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 ・年始休暇（１月２日・３日・４日）及び会社が指定する日 ・有給休暇平均取得日数 ６．３日

• 年間休日数

  121日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  神戸市営地下鉄 県庁前駅 徒歩 9分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 6人、 就業場所 6人、 うち女性 2人、 うちパート 0人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  あり 上限 70歳まで

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  不可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 30,000円

• 採用人数

  1人 増員

• 仕事内容

  土木工事業、管工事業、水道施設工事業の現場施工管理（安全管理 、工程管理、品質管理、原価管理）業務 ◎先輩職員が一から仕事

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３カ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

  再雇用終了後も本人の希望を踏まえ、会社が認めた場 合は継続雇用をする場合があります。

• 産業大分類名

  建設業

• 産業中分類名

  06:総合工事業

• 産業小分類名

  062:土木工事業（舗装工事業を除く）

• 選考方法

  面接（予定1回）、筆記試験

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒650-0003 兵庫県神戸市中央区山本通4丁目22番30号

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒675-0131 兵庫県加古川市別府町新野辺新堀通1274-1、 最寄り駅 山陽電車 別府駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 15分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ○社員の健康維持を最優先に完全週休二日制を導入、労務管理を 徹底し、残業及び休日出勤の削減を図っています。 ○【収入例】年齢３０歳 基本給２５万円 資格：１級管工事（または土木工事）施工管理技士 扶養家族：配偶者・子供２人 その他：住宅ローン有 月収：３６万円 年収：５５０万円 ※固定残業代以外の時間外手当、交通費は含んでいません。 ※基本給は能力等を考慮します。 ○書類選考は行いませんが課題作文（４００字詰原稿用紙２枚程） を当日持参願います。なお、課題については事前に通知します。 ○２月２７日（火）に個別面接会・会社説明会を実施。 時間：１３：００～１４：００ 場所：ハローワークプラザ三宮 【年齢制限事由】 長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集 （経験不問・新規学卒者と同等の処遇） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫