【仕事内容】 １）食器洗浄 ２）施設周辺及び施設内の清掃 ３）風呂場の清掃 ４）布団敷き 等 上記より希望の仕事内容をお選びいた

• パート
• 3人

＊就業条件により加入保険は異なります。 ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り。 ※◆６０才以上の方も歓迎致します（雇止め有り）◆※ ※◆未経験者大歓迎です◆※ ＊応募希望の方は、事前に履歴書とハローワークの紹介状を 提出（郵送可）下さい。 なお、書類選考のみで面接に至らない場合もあります。 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、 採用時には必ず書面により労働条件明示を受けてください。

応募内容詳細について

• 職種

  裏方スタッフ（城崎温泉 湯楽）【パート】 job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年を上限として上記年齢以下の方を募集

• 就業時間

  8時00分～21時00分の時間の間の4時間以上 ご希望の勤務時間で相談可。

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週3日以上

• 基本給

  1,001円～1,001円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  1,001円～1,001円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 当月 28日

• 昇給

  昇給制度 なし

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 その他

• 週休二日

  その他 ＊シフト制

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島844

• 最寄り駅

  城崎温泉駅 徒歩 15分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 80人、 就業場所 45人、 うち女性 20人、 うちパート 17人

• 加入保険等

  労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 18,000円

• 採用人数

  3人

• 仕事内容

  【仕事内容】 １）食器洗浄 ２）施設周辺及び施設内の清掃 ３）風呂場の清掃 ４）布団敷き 等 上記より希望の仕事内容をお選びいた

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

  可 教養講座カリキュラムあり

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  卸売業・小売業

• 産業中分類名

  56:各種商品小売業

• 産業小分類名

  569:その他の各種商品小売業（従業者が常時５０人未満のもの）

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島844

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  その他 ※書類選考後、面接日時等については後日連絡。

• 選考場所

  〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島844、 最寄り駅 城崎温泉駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 15分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊就業条件により加入保険は異なります。 ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り。 ※◆６０才以上の方も歓迎致します（雇止め有り）◆※ ※◆未経験者大歓迎です◆※ ＊応募希望の方は、事前に履歴書とハローワークの紹介状を 提出（郵送可）下さい。 なお、書類選考のみで面接に至らない場合もあります。 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、 採用時には必ず書面により労働条件明示を受けてください。