◆（株）日本触媒姫路製作所構内にて、 機械の点検・整備作業 その他、現場での機械整備・配管工事 ＊未経験の方も丁寧に指導しま

• フルタイム
• 2人

＊事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を所在 地まで郵送してください。 後日、ご連絡致します。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時は書面等により、 労働条件の明示を受けてください。』

応募内容詳細について

• 職種

  機械整備・点検作業（姫路市網干区） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  請負

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～44歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  キャリア形成 長期キャリア形成のため

• 就業時間

  8時00分～17時00分 週40時間制、超過分は別途支給。

• 休憩時間

  120分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 9時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  24.5日

• 基本給

  172,000円～200,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  172,000円～200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 25日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 なし

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 100,000円～200,000円（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 会社カレンダーによる

• 年間休日数

  71日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 なし、 パートタイムに適用される就業規則 なし

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒671-1241 兵庫県姫路市網干区興浜字西沖992-1 （株）日本触媒 姫路製造所構内

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 4人、 就業場所 4人、 うち女性 1人、 うちパート 1人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 5,000円

• 採用人数

  2人

• 仕事内容

  ◆（株）日本触媒姫路製作所構内にて、 機械の点検・整備作業 その他、現場での機械整備・配管工事 ＊未経験の方も丁寧に指導しま

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ケ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  建設業

• 産業中分類名

  08:設備工事業

• 産業小分類名

  089:その他の設備工事業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  面接選考後、その他 面接後4日以内

• 求職者への通知方法

  電話、Ｅメール

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒672-8013 兵庫県姫路市白浜町宇佐崎北2丁目215-2

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒672-8013 兵庫県姫路市白浜町宇佐崎北2丁目215-2、 最寄り駅 山電 八家駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 10分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を所在 地まで郵送してください。 後日、ご連絡致します。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時は書面等により、 労働条件の明示を受けてください。』