介護付有料老人ホームの看護業務全般 ●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・ 健康管理 ●主治医や医療機

• フルタイム
• 2人 欠員補充

●子育て中の方、ブランクのある方、施設看護未経験の方もお気軽 にご応募下さい。 ●認知症ケアやターミナルケアをはじめとする生活をサポートする 施設看護だからこそ学べることがあります！ ＜面接時の流れ＞ （１）面接・質疑応答 （２）アンケート記載※職種による （３）施設内見学※感染状況などにより制限する場合があります

応募内容詳細について

• 職種

  看護職／正社員／ウエルハウス尼崎 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢を上限とする

• 就業時間

  変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分～16時00分 9時00分～17時30分 10時00分～18時30分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 5時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 1ヶ月60時間、年6回以内、1年間550時間まで延長できる

• 月平均（週所定）労働日数

  21.5日

• 基本給

  130,000円～130,000円

• 定額的に支払われる手当

  資格手当 20,000円～30,000円職務手当 35,000円～40,000円特別手当 5,000円～50,000円都市給手当 20,000円～20,000円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  オンコール手当：1回あたり1，000円支給（月8～ 10回程度）

• 合計賃金

  210,000円～270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 25日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり300円～6,650円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 シフト制 月９日公休（２月のみ８日）

• 年間休日数

  107日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  あり

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒660-0822 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号 ウエルハウス尼崎

• 最寄り駅

  阪神本線・なんば線『大物』駅 徒歩 8分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 1,435人、 就業場所 107人、 うち女性 75人、 うちパート 16人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  あり

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 100,000円

• 採用人数

  2人 欠員補充

• 仕事内容

  介護付有料老人ホームの看護業務全般 ●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・ 健康管理 ●主治医や医療機

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  ●結婚・子育て・家族介護など、ライフステージに合わせた働き方 が実現でき、定年（６０歳）を過ぎても働くことが出来る職場です ●訪問診療医との連携により胃ろう・インスリン・バルーン等の医 療的処置を要する入居者の受け入れも積極的に行う一方、生活の場 所として最期を穏やかにお迎え頂けるターミナルケアも積極的に取 り組んでいます。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  854:老人福祉・介護事業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、その他、 その他の応募書類 資格証（写し）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 当日ご持参ください

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒660-0822 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号、 最寄り駅 阪神本線・なんば線『大物』駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 8分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ●子育て中の方、ブランクのある方、施設看護未経験の方もお気軽 にご応募下さい。 ●認知症ケアやターミナルケアをはじめとする生活をサポートする 施設看護だからこそ学べることがあります！ ＜面接時の流れ＞ （１）面接・質疑応答 （２）アンケート記載※職種による （３）施設内見学※感染状況などにより制限する場合があります