◇建築作業・手モト業務全般 ＊経験者は優遇します。 ＊未経験者／見習いの方もご指導いたしますので、応募可能です。 ＊６０歳以

• フルタイム
• 2人 増員

＊賞与は年２回寸志程度支給 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あります。 ＊加入保険：法定通り（採用決定後に加入手続きをします） ＊年次有給休暇：法定通り ＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 ＊応募の際は、事前連絡頂き面接日時をご相談します。

応募内容詳細について

• 職種

  大工 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢が65歳であるため

• 就業時間

  8時00分～17時00分 休憩時間 お昼：60分、午前／午後：各10分

• 休憩時間

  80分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  20.8日

• 基本給

  166,400円～374,400円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  賃金月額＝日給×月平均労働日数（20．8日）で計算 休日出勤手当 時間外手当

• 合計賃金

  166,400円～374,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  日給 8,000円～18,000円

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 25日

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 1日

• 昇給

  昇給制度 なし

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 ＊年末年始 ＊お盆

• 年間休日数

  115日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 なし、 パートタイムに適用される就業規則 なし

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  山陽電鉄 尾上の松駅 徒歩 12分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 0人、 就業場所 0人、 うち女性 0人、 うちパート 0人

• 加入保険等

  労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  2人 増員

• 仕事内容

  ◇建築作業・手モト業務全般 ＊経験者は優遇します。 ＊未経験者／見習いの方もご指導いたしますので、応募可能です。 ＊６０歳以

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  あれば尚可 経験者優遇

• 必要な免許資格

  ＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １４日間 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  建設業

• 産業中分類名

  06:総合工事業

• 産業小分類名

  066:建築リフォーム工事業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒675-0031 兵庫県加古川市加古川町北在家635-14、 最寄り駅 山陽電鉄 尾上の松駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 12分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊賞与は年２回寸志程度支給 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あります。 ＊加入保険：法定通り（採用決定後に加入手続きをします） ＊年次有給休暇：法定通り ＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 ＊応募の際は、事前連絡頂き面接日時をご相談します。