☆冷凍食品・生鮮食品・加工品などの食品運送業務をお願い します。 ＊１３：００～０１：００（翌日）の間の８時間勤務 （１）１

• フルタイム
• 5人

＊マイカー通勤：任意保険加入必須（コピー要） 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。

応募内容詳細について

• 職種

  乗務員（４ｔ冷凍車運転手） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  法令の規定により年齢制限がある 18歳未満の深夜業務禁止 定年年齢を上限とする

• 就業時間

  交替制（シフト制） 14時00分～23時00分 15時00分～0時00分 18時00分～3時00分 17時00分～5時00分の時間の間の8時間程度 （1）～（3）等のシフト

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 30時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  20.8日

• 基本給

  150,000円～150,000円

• 定額的に支払われる手当

  職務手当 50,000円～90,000円運行手当 50,000円～90,000円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  無事故手当 時間外手当

• 合計賃金

  250,000円～330,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 10日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） なし

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 なし

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週

• 年間休日数

  115日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  ＪＲ線 相野駅 車 8分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 18人、 就業場所 18人、 うち女性 5人、 うちパート 3人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり 上限 70歳まで

• 勤務延長

  あり 上限 70歳まで

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  5人

• 仕事内容

  ☆冷凍食品・生鮮食品・加工品などの食品運送業務をお願い します。 ＊１３：００～０１：００（翌日）の間の８時間勤務 （１）１

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  準中型自動車免許 必須 ＡＴ限定不可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  運輸業、郵便業

• 産業中分類名

  48:運輸に附帯するサービス業

• 産業小分類名

  482:貨物運送取扱業（集配利用運送業を除く）

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  求職者マイページに連絡、郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 当日持参

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒669-2142 兵庫県丹波篠山市今田町東庄5-1、 最寄り駅 ＪＲ線 相野駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車、 所要時間 8分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊マイカー通勤：任意保険加入必須（コピー要） 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。