●診療所の受付事務および診療の補助 ・パソコンに入力 ・保険証の確認 ・会計 ・電話対応 ・レセプト請求 ・院内清掃 ・備品の準

• パート
• 3人 増員

※有給休暇は法定日数の付与となります。 ※雇用保険は法定基準で加入します。

応募内容詳細について

• 職種

  診療所受付事務・診療補助 job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年が65歳のため（省令第1号）

• 就業時間

  交替制（シフト制） 8時30分～18時00分 8時30分～12時00分 14時45分～18時00分 （1）月曜日・火曜日・水曜日・金曜日（2）土曜日（3）木曜日 ＊（1）半日勤務可 ＊（3）必ず出勤 ＊（2）（3）休憩0分 【扶養控除範囲内での勤務となります】

• 休憩時間

  180分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週4日以上 労働日数について相談可

• 基本給

  1,200円～1,300円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  1,200円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 15日

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 当月 25日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり100円～（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制

• 週休二日

  毎週

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  田園都市線 つきみ野駅 徒歩 5分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 14人、 就業場所 4人、 うち女性 4人、 うちパート 1人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

• マイカー通勤

  不可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  3人 増員

• 仕事内容

  ●診療所の受付事務および診療の補助 ・パソコンに入力 ・保険証の確認 ・会計 ・電話対応 ・レセプト請求 ・院内清掃 ・備品の準

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ６か月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  泌尿器科専門医による泌尿器科・内科のクリニックです。経験は不 問です。接遇能力を重視しております。扶養範囲内での求人です。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  83:医療業

• 産業小分類名

  832:一般診療所

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後、その他 書類到着後14日以内 面接後14日以内

• 求職者への通知方法

  郵送

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒242-0002 神奈川県大和市つきみ野4-9-24

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒242-0002 神奈川県大和市つきみ野4-9-24、 最寄り駅 田園都市線 つきみ野駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 5分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ※有給休暇は法定日数の付与となります。 ※雇用保険は法定基準で加入します。