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  2. セントケア宮城 株式会社セントケアミヤギ カブシキガイシャ の求人情報

・ケアプランの作成や相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・お客様の生活相談等の業務 を行っていただきます

  • フルタイム
  • 1人 欠員補充

日々のケアマネジャー業務のサポートを図るため、今後推進され る予定の「適切なケアマネジメント手法」を一部取り入れた 『ＡＩ（人工知能）を活用したシステム』を導入しております。 未経験の方はもとより、経験のある方にとっても、安心して業務 ができる環境を作りに努めています。 ◎セントケアではお仕事動画をＹｏｕＴｕｂｅにて配信中 『セントケア』で検索！ ◎見学をしてから後日面接希望も可能。お気軽にお問合せ下さい。 ≪セントケアの福利厚生≫ ・賞与年２回 ・社会保険完備 ・健康診断 ・長期障害所得補償制度（けがや病気で働けなくなっても給与を保 証します） ・父子・母子家庭奨学金制度 ・制服貸与 ・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇 ・各種研修制度 ・スタッフ紹介制度手当 ・インフルエンザ予防接種補助 ・年一回の社内評価による昇給制度 ・ご不明点等、お気軽にお問い合わせください。

応募内容詳細について

  • 職種

    ケアマネジャー／セントケア栗駒 job tagについて

  • 雇用形態

    正社員

  • 派遣・請負等

    派遣・請負ではない

  • 派雇用期間

    雇用期間の定めなし

  • 年齢

    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～65歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

  • 年齢制限の理由

    定年を上限 定年年齢を上限とするため

  • 就業時間

    9時00分～18時00分 お客様都合により変動あり

  • 休憩時間

    60分

  • 時間外労働時間

    あり、 月平均時間外労働時間 10時間、 36協定における特別条項 なし

  • 月平均（週所定）労働日数

    21.2日

  • 基本給

    147,000円～156,000円

  • 定額的に支払われる手当

    地域手当 4,000円～4,000円職種手当 47,500円～47,500円資格手当 20,000円～20,000円役割手当 5,000円～5,000円

  • 固定残業代

    なし

  • その他の手当等

    ◎年末年始手当 ◎ケアマネ実績手当

  • 合計賃金

    223,500円～232,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

  • 賃金形態等

    月給

  • 賃金締切日

    固定（月末）

  • 賃金支払日

    固定（月末以外） 翌月 25日

  • 昇給

    昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～4,000円（前年度実績）

  • 賞与

    賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 1.60ヶ月分（前年度実績）

  • 休日等

    休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

  • 週休二日

    毎週 土日出勤した場合代休あり

  • 年間休日数

    110日

  • 就業規則

    フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

  • 育児休業取得実績

    あり

  • 介護休業取得実績

    あり

  • 看護休暇取得実績

    あり

  • 利用可能託児施設

    なし

  • 就業場所

    〒989-5301 宮城県栗原市栗駒岩ヶ崎神南35-1 セントケア栗駒

  • 最寄り駅

    くりこま高原駅 車 18分

  • 転勤の可能性

    なし

  • 従業員数

    企業全体 515人、 就業場所 19人、 うち女性 15人、 うちパート 12人

  • 加入保険等

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

  • 退職金共済

    未加入

  • 退職金制度

    あり 3年以上

  • 定年制

    あり 一律 66歳

  • 再雇用制度

    なし

  • 勤務延長

    なし

  • 入居可能住宅

    なし

  • マイカー通勤

    可

  • 通勤手当

    実費支給（上限あり） 月額 100,000円

  • 採用人数

    1人 欠員補充

  • 仕事内容

    ・ケアプランの作成や相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・お客様の生活相談等の業務 を行っていただきます

  • 学歴

    不問

  • 必要な経験等

    不問

  • 必要な免許資格

    介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

  • トライアル雇用併用の希望

    希望しない

  • 試用期間

    あり ３ヶ月 同条件

  • 事業所からのメッセージ

  • 職務給制度

    なし

  • 復職制度

    なし

  • 研修制度

  • その他特記・補足事項

  • 産業大分類名

    医療、福祉

  • 産業中分類名

    85:社会保険・社会福祉・介護事業

  • 産業小分類名

    854:老人福祉・介護事業

  • 選考方法

    面接（予定1回）

  • 選考結果通知

    面接選考後 面接後7日以内

  • 求職者への通知方法

    郵送、電話

  • 応募書類等

    応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参

  • 応募書類の返戻

    あり

  • 選考日時等

    随時

  • 選考場所

    〒989-5301 宮城県栗原市栗駒岩ヶ崎神南35-1、 最寄り駅 くりこま高原駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 車、 所要時間 18分

  • 既卒者・中退者の応募可否

  • 既卒者等の入社日

  • 求人に関する特記事項

    日々のケアマネジャー業務のサポートを図るため、今後推進され る予定の「適切なケアマネジメント手法」を一部取り入れた 『ＡＩ（人工知能）を活用したシステム』を導入しております。 未経験の方はもとより、経験のある方にとっても、安心して業務 ができる環境を作りに努めています。 ◎セントケアではお仕事動画をＹｏｕＴｕｂｅにて配信中 『セントケア』で検索！ ◎見学をしてから後日面接希望も可能。お気軽にお問合せ下さい。 ≪セントケアの福利厚生≫ ・賞与年２回 ・社会保険完備 ・健康診断 ・長期障害所得補償制度（けがや病気で働けなくなっても給与を保 証します） ・父子・母子家庭奨学金制度 ・制服貸与 ・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇 ・各種研修制度 ・スタッフ紹介制度手当 ・インフルエンザ予防接種補助 ・年一回の社内評価による昇給制度 ・ご不明点等、お気軽にお問い合わせください。

セントケアミヤギ カブシキガイシャセントケア宮城 株式会社 の企業情報

  • 法人番号 3370001016245
  • 住所 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11 ＨＡＮＩＸ ＢＵＩＬ3Ｆ
  • 電話番号 022-217-1044
  • ホームページ http://www.saint-care.com/tohokumiyagi/
  • 設立年 平成19年
  • 資本金 5,000万円
  • 事業内容 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等）
  • 会社の特長 東証プライム上場のセントケアホールディング（株）の地域会社。 安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。
  • 労働組合 あり

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