・障がいのある子供たちへの支援 ・保護者へのフィードバック ・プログラム考案、教材作成 ・記録入力 ・送迎（一部の学校、園の

• フルタイム
• 1人 増員

・通勤手当は当事業所規定により支給 ・昇給、賞与実績なし（能力及び実績による） 発達障害、グレーゾーン、ダウン症の子どもたちへの支援です 認知の土台を築き、子どもたちの行動を変化させます。 作業療法士が考えた『子ども指導エキスパート』の手法を用い、運 動、認知の向上を目指したプログラムの他、 ダウン症に特化した日本語版言語プログラム、具体物を使った認知 向上プログラムなどを使い個別指導や小集団指導を行います。 また、小児作業療法士２名、インソール作製の小児理学療法士１名 が在籍。 小児を学びたい作業療法士さん、理学療法士さん、ナウルで学びを 深めませんか？ ダウン症児の勉強をしたい方、 子どもたちの変化を目の当たりにしたい方、 向上心のある方、熱い想いのある方、私たちと一緒に学び成長して いきませんか？ ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）

応募内容詳細について

• 職種

  児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  9時30分～17時30分 10時00分～18時00分 シフトによる

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  20.0日

• 基本給

  210,000円～235,000円

• 定額的に支払われる手当

  資格手当 3,000円～5,000円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  ・能力手当

• 合計賃金

  213,000円～240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 20日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） なし

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 なし

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 他、週１日休み 年末年始・夏季休暇

• 年間休日数

  124日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  該当者なし

• 介護休業取得実績

  該当者なし

• 看護休暇取得実績

  該当者なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  ＪＲ常磐線 牛久駅 徒歩 4分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 4人、 就業場所 2人、 うち女性 2人、 うちパート 2人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 20,000円

• 採用人数

  1人 増員

• 仕事内容

  ・障がいのある子供たちへの支援 ・保護者へのフィードバック ・プログラム考案、教材作成 ・記録入力 ・送迎（一部の学校、園の

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  理学療法士 必須 言語聴覚士 必須 作業療法士 必須 いずれかの資格を所持で可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ～３ヶ月（能力に応じて） 同条件

• 事業所からのメッセージ

  ダウン症、グレーゾーン、発達障害、それぞれの障がいに特化した 方法での支援です。障害によって曜日や時間を分け、特徴を掴んだ 支援で、確実に子どもたちを成長させます。一回の指導で子どもた ちが変わるをモットーに、スタッフ全員が様々な方向からアプロー チし、変化をもたらします。小児専門の作業療法士、インソールを 作る理学療法士も在籍、たくさんの学びがある職場です。 また、スタッフは、職場近郊の方から、２時間かけて来てくれる方 など様々です。 利用者様も、小美玉、神立、常陸太田など、遠方からの方も多くい らっしゃいます。 楽しく学び、今よりもっと成長したい方、私たちと一緒に療育を楽 しんでくれる方を募集中です。

• 職務給制度

  あり 職種・職務などを基に決定

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  853:児童福祉事業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  求職者マイページに連絡、郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒300-1234 茨城県牛久市中央5-12-14、 最寄り駅 ＪＲ常磐線 牛久駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 4分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ・通勤手当は当事業所規定により支給 ・昇給、賞与実績なし（能力及び実績による） 発達障害、グレーゾーン、ダウン症の子どもたちへの支援です 認知の土台を築き、子どもたちの行動を変化させます。 作業療法士が考えた『子ども指導エキスパート』の手法を用い、運 動、認知の向上を目指したプログラムの他、 ダウン症に特化した日本語版言語プログラム、具体物を使った認知 向上プログラムなどを使い個別指導や小集団指導を行います。 また、小児作業療法士２名、インソール作製の小児理学療法士１名 が在籍。 小児を学びたい作業療法士さん、理学療法士さん、ナウルで学びを 深めませんか？ ダウン症児の勉強をしたい方、 子どもたちの変化を目の当たりにしたい方、 向上心のある方、熱い想いのある方、私たちと一緒に学び成長して いきませんか？ ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）