・電話で車検の予約日時をご案内・確認するお仕事です。 ・上記以外の当社への問合せ等の電話も対応していただきます ※仕事を覚

• パート
• 2人 増員

＊就業時間と労働日数については、相談に応じます。 ＊労働条件により、加入保険と有給休暇日数が変わります。 ＊通勤手当について、出勤日数（通勤距離）に応じて、当社規定に より支給します。 ＊マイカー通勤について、車種メーカーは問いません。 ＊３６協定届出済み

応募内容詳細について

• 職種

  コールセンタースタッフ job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 1ヶ月 あり（条件付きで更新あり） 契約満了時の業務量や本人の勤務状況によります。

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  17時00分～19時00分

• 休憩時間

  0分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週2日～週5日 労働日数について相談可

• 基本給

  1,200円～1,500円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  1,200円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 15日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円～10円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 0円～100,000円（前年度実績）

• 休日等

  休日 水曜日、木曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日

• 週休二日

  毎週 年末年始、５月連休、夏季休暇 会社カレンダーあり（月３回～４回の連休設定）

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  常磐線 常陸多賀駅 徒歩 10分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 19人、 就業場所 19人、 うち女性 10人、 うちパート 4人

• 加入保険等

  労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  2人 増員

• 仕事内容

  ・電話で車検の予約日時をご案内・確認するお仕事です。 ・上記以外の当社への問合せ等の電話も対応していただきます ※仕事を覚

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １ケ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  サービス業（他に分類されないもの）

• 産業中分類名

  89:自動車整備業

• 産業小分類名

  890:自動車整備業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 事前の応募可、 郵送の送付場所 〒316-0003 茨城県日立市多賀町4丁目2-17

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒316-0003 茨城県日立市多賀町4丁目2-17、 最寄り駅 常磐線 常陸多賀駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 10分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊就業時間と労働日数については、相談に応じます。 ＊労働条件により、加入保険と有給休暇日数が変わります。 ＊通勤手当について、出勤日数（通勤距離）に応じて、当社規定に より支給します。 ＊マイカー通勤について、車種メーカーは問いません。 ＊３６協定届出済み