・一般道路の交通誘導 ・警備業務 一般道路工事の交通誘導が主なお仕事です ・本社３階研修室で警備業務の３日間研修があります。

• フルタイム
• 3人

・研修３日間あり ※６５歳以上の方の雇用は３ヶ月契約となります。 ＊所定労働時間，法定労働時間を超えた場合は時間外手当，割増 手当を支給します。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。

応募内容詳細について

• 職種

  交通誘導警備 job tagについて

• 雇用形態

  正社員以外 準社員 なし

• 派遣・請負等

  請負 派12-050003

• 派雇用期間

  雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 あり（原則更新）

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳～ 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  法令の規定により年齢制限がある 警備業法第14による

• 就業時間

  8時00分～17時00分

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 10時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  21.2日

• 基本給

  206,912円～206,912円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  資格手当（交通誘導2級） 1時間24円

• 合計賃金

  206,912円～206,912円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  日給 9,760円～9,760円

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 15日

• 賃金支払日

  固定（月末）

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり25円～（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 月曜日～土曜日の内５日勤務となります。

• 年間休日数

  110日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒294-0235 千葉県館山市

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 146人、 就業場所 19人、 うち女性 3人、 うちパート 2人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 30,000円

• 採用人数

  3人

• 仕事内容

  ・一般道路の交通誘導 ・警備業務 一般道路工事の交通誘導が主なお仕事です ・本社３階研修室で警備業務の３日間研修があります。

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ２～３週間（教育・研修期間） 異なる 時給：１０３０円

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  あり 制度有

• 復職制度

  あり 制度有

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  サービス業（他に分類されないもの）

• 産業中分類名

  92:その他の事業サービス業

• 産業小分類名

  923:警備業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒293-0011 千葉県富津市新富2番地9、 最寄り駅 内房線 青堀駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 30分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ・研修３日間あり ※６５歳以上の方の雇用は３ヶ月契約となります。 ＊所定労働時間，法定労働時間を超えた場合は時間外手当，割増 手当を支給します。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。