電気設備、空調設備、巡回、運転管理、保守管理 ホールの維持管理に伴う保守点検業務 等 ＊高所作業があります

• パート
• 1人 増員

＊雇用条件により雇用保険加入 ◆６０代歓迎◆ ６５歳以上の方が活躍されています。 未経験者でも担当が丁寧に指導いたします。 ６０歳以下の方で契約社員（フルタイム）希望、 別途相談に応じます。 資格取得費用補助、制服貸与、有給休暇付与、駐車場無料 応募の連絡は求人管理情報を確認してください。 【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。 採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を お互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

応募内容詳細について

• 職種

  設備管理 job tagについて

• 雇用形態

  パート労働者 なし

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 不問

• 年齢制限の理由

• 就業時間

  交替制（シフト制） 8時00分～12時00分 8時00分～17時00分 12時30分～21時30分 8時00分～21時30分の時間の間の4時間程度 （1）休憩なし （1）～（3）のシフト勤務

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  週3日～週4日

• 基本給

  1,026円～1,026円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  1,026円～1,026円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  時給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 20日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1時間あたり42円～42円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 なし

• 休日等

  休日 月曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 シフト制、ローテーション

• 年間休日数

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  あり

• 看護休暇取得実績

  あり

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

  館山駅 徒歩 15分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 170人、 就業場所 4人、 うち女性 0人、 うちパート 3人

• 加入保険等

  労災保険

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  なし

• 再雇用制度

  なし

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 20,000円

• 採用人数

  1人 増員

• 仕事内容

  電気設備、空調設備、巡回、運転管理、保守管理 ホールの維持管理に伴う保守点検業務 等 ＊高所作業があります

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  あれば尚可 設備管理業務経験 未経験者歓迎

• 必要な免許資格

  ビル管理関係 あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

  働きやすい職場です。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  あり 育児・介護離職者復職支援制度

• 研修制度

  ・社内実地研修 ・資格取得の補助

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  サービス業（他に分類されないもの）

• 産業中分類名

  90:機械等修理業（別掲を除く）

• 産業小分類名

  902:電気機械器具修理業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後5日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒294-0045 千葉県館山市北条740-1、 最寄り駅 館山駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 15分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ＊雇用条件により雇用保険加入 ◆６０代歓迎◆ ６５歳以上の方が活躍されています。 未経験者でも担当が丁寧に指導いたします。 ６０歳以下の方で契約社員（フルタイム）希望、 別途相談に応じます。 資格取得費用補助、制服貸与、有給休暇付与、駐車場無料 応募の連絡は求人管理情報を確認してください。 【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。 採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を お互いに確認してください。（労働基準法第１５条）