一般事務の業務を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・パソコンによる見積書の作成 ・伝票の整理整頓及び保管管理 ・来客者応

• フルタイム
• 1人

・自力通勤できる方 ・マイカー通勤については、社内規定により通勤手当支給 ・応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を面接時にご 持参下さい ・団体保険に加入（家族への保障） ・２年毎に社員旅行（海外）を実施

応募内容詳細について

• 職種

  一般事務 job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～35歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成を図るため

• 就業時間

  変形労働時間制 1年単位 8時00分～17時00分

• 休憩時間

  80分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  21.8日

• 基本給

  200,000円～200,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  200,000円～200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末以外） 20日

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 当月 25日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 0円～（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 土曜日は隔週休 年末年始 １２／２９～１／４ 夏季休暇 ８／１３～８／１５

• 年間休日数

  103日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  事業所所在地と同じ

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 25人、 就業場所 25人、 うち女性 6人、 うちパート 1人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  あり 不問

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 20,000円

• 採用人数

  1人

• 仕事内容

  一般事務の業務を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・パソコンによる見積書の作成 ・伝票の整理整頓及び保管管理 ・来客者応

• 学歴

  必須 高校以上 高卒程度

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  （ＡＴ限定可）、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり １ヶ月～２ヶ月 異なる 日給：８，０００円

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  製造業

• 産業中分類名

  17:石油製品・石炭製品製造業

• 産業小分類名

  179:その他の石油製品・石炭製品製造業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒289-1503 千葉県山武市松尾町谷津 2

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ・自力通勤できる方 ・マイカー通勤については、社内規定により通勤手当支給 ・応募の際にはハローワークから連絡の上、応募書類を面接時にご 持参下さい ・団体保険に加入（家族への保障） ・２年毎に社員旅行（海外）を実施