◆ファイト西条店において、接客販売業務全般を行っていただきま す。 ・レジおよび、接客全般 ・商品管理、商品の値段付け、陳列

• フルタイム
• 1人 欠員補充

◇昇給は、本人の能力により、決定します。 職歴の無い方は、職務経歴書必要ありません。

応募内容詳細について

• 職種

  販売員（西条店） job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年年齢を上限とする

• 就業時間

  変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分～19時30分 10時30分～19時30分 （2）の就労時間が月に2回あります 171．3時間／月で調整しています。

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  なし、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  18.4日

• 基本給

  175,000円～215,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

• 合計賃金

  175,000円～215,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 10日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～2,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 369,000円～369,000円（前年度実績）

• 休日等

  休日 火曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 基本火曜日休み 月１２日休み

• 年間休日数

  144日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒793-0042 愛媛県西条市喜多川758-1

• 最寄り駅

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 13人、 就業場所 4人、 うち女性 4人、 うちパート 0人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  なし

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 5,500円

• 採用人数

  1人 欠員補充

• 仕事内容

  ◆ファイト西条店において、接客販売業務全般を行っていただきま す。 ・レジおよび、接客全般 ・商品管理、商品の値段付け、陳列

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ９０日 異なる 賃金 マイナス５０００円

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  卸売業・小売業

• 産業中分類名

  57:織物・衣服・身の回り品小売業

• 産業小分類名

  572:男子服小売業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考、その他

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 又は持参、 郵送の送付場所 〒799-1352 愛媛県西条市三津屋東42-3

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒799-1352 愛媛県西条市三津屋東42-3、 最寄り駅 壬生川駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 15分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ◇昇給は、本人の能力により、決定します。 職歴の無い方は、職務経歴書必要ありません。