１．所属ユニット約５名のシフト管理 ２．タイムカードチェック、管理 ３．ケア（知識・技術）指導・新人指導 ４．他職種との連携

• フルタイム
• 1人 欠員補充

※ハローワーク限定 『入職支度金』 １０万円（１か月目給料にて支給） 『リスキング支援金』１０万円（試用期間終了後に支給） ＊職務手当 ユニットリーダー １９０００円 ＊手当 初任者研修・実務者研修 ２０００円 介護福祉士 １５０００円 介護支援専門員 １５０００円 処遇改善手当 １６０００円 処遇改善支援手当 ５０００円 被服手当 ５００円 夜勤手当（月５回程度） ３００００円 住宅手当 ５０００円 扶養手当 配偶者 ７０００円 子供（一人につき） ５０００円 年末年始手当（１２／３１～１／３）５０００円／日 ・借上げ住宅制度があります。 ・マイカー通勤の方には無料駐車場があります。 （当社規程による）

応募内容詳細について

• 職種

  特養ユニットリーダー job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  法令の規定により年齢制限がある 法令の規程による年齢制限、定年を下回る制限

• 就業時間

  変形労働時間制 1ヶ月単位 6時30分～15時30分 10時00分～19時00分 11時30分～20時30分 4）17：15～10：15（休憩120分） 夜勤は概ね入職4ケ月後から開始

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 2時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  21.5日

• 基本給

  185,000円～225,000円

• 定額的に支払われる手当

  職務手当 19,000円～19,000円資格手当 2,000円～15,000円処遇改善手当 16,000円～20,000円処遇支援他手当 5,500円～5,500円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  夜勤手当1回6，000円（月5回）30，000円 住居手当 5，000円 扶養手当 配偶者あり 7，000円 子供（一人につき）あり 5，000円 年末年始手当（12／31～1／3） 5，000円 （当社規程による）

• 合計賃金

  227,500円～284,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 20日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～2,400円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 月９日 ２月は月８日

• 年間休日数

  107日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  あり

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒670-0848 兵庫県姫路市城東町竹之門 6番地 神姫バス五軒邸バス停（姫路駅より10分）より徒歩3分

• 最寄り駅

  ＪＲ播但線 京口駅 徒歩 4分

• 転勤の可能性

  なし

• 従業員数

  企業全体 110人、 就業場所 107人、 うち女性 95人、 うちパート 40人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり

• 勤務延長

  なし

• 入居可能住宅

  単身用あり，世帯用あり 自己負担月額 ２０，０００円～３０，０００円

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 26,000円

• 採用人数

  1人 欠員補充

• 仕事内容

  １．所属ユニット約５名のシフト管理 ２．タイムカードチェック、管理 ３．ケア（知識・技術）指導・新人指導 ４．他職種との連携

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  あれば尚可 介護業務経験３年以上ある方。

• 必要な免許資格

  介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ６ヶ月 同条件

• 事業所からのメッセージ

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

  可 新入職員教育制度＝メンター制度 法人が指定したメンター職員による育成担当の固定化 を行い、新人のフォローアップ体制の向上と学びの統 一化を図る。

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  医療、福祉

• 産業中分類名

  85:社会保険・社会福祉・介護事業

• 産業小分類名

  854:老人福祉・介護事業

• 選考方法

  面接（予定1回）、書類選考、筆記試験

• 選考結果通知

  書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内

• 求職者への通知方法

  郵送

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒670-0848 兵庫県姫路市城東町竹之門 6番地

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒670-0848 兵庫県姫路市城東町竹之門 6番地、 最寄り駅 ＪＲ播但線 京口駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 4分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ※ハローワーク限定 『入職支度金』 １０万円（１か月目給料にて支給） 『リスキング支援金』１０万円（試用期間終了後に支給） ＊職務手当 ユニットリーダー １９０００円 ＊手当 初任者研修・実務者研修 ２０００円 介護福祉士 １５０００円 介護支援専門員 １５０００円 処遇改善手当 １６０００円 処遇改善支援手当 ５０００円 被服手当 ５００円 夜勤手当（月５回程度） ３００００円 住宅手当 ５０００円 扶養手当 配偶者 ７０００円 子供（一人につき） ５０００円 年末年始手当（１２／３１～１／３）５０００円／日 ・借上げ住宅制度があります。 ・マイカー通勤の方には無料駐車場があります。 （当社規程による）