道路や駐車場に線や文字・記号を書いていく仕事です。はじめのう ちは線を引く補助作業（墨だし、ほうきで清掃、テープでマスキ

• フルタイム
• 3人 増員

◇賃金制度について◇ 役割、在籍年数、技能レベルが上がれば給与が上がる という形をとっています。明確な給与基準が定められて いる為、やる気さえあれば、高収入が見込めます。 ＜１～３年目 モデル賃金＞基本給２０５，０００円の場合 １年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代４．２６万円＋休出手当１．３万円＝月２７．０６万円 ２年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代３．９２万円＋休出手当１．３万円＋技術手当１万円＋ 家族手当１．５万円＝月２９．２２万円 ３年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代４．２万円＋休出手当２．６万円＋技術手当４万円＋ 家族手当１．５万円＝月３３．８万円 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

応募内容詳細について

• 職種

  道路の白線引き（ラインプランナー）［四街道市］正社員Ａ job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳～64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  法令の規定により年齢制限がある 法令による就業制限（労基法第62条）及び定年年齢を上限

• 就業時間

  変形労働時間制 1年単位 7時00分～17時00分

• 休憩時間

  120分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 25時間、 36協定における特別条項 なし

• 月平均（週所定）労働日数

  21.6日

• 基本給

  205,000円～388,000円

• 定額的に支払われる手当

  皆勤手当 10,000円～10,000円

• 固定残業代

  なし

• その他の手当等

  運転手当：10，000円 技術手当： 5，000円～50，000円 家族手当：配偶者／10000円・子／5000円 資格手当：二級土木施工管理技能士 5，000円 一級土木施工管理技能士 10，000円

• 合計賃金

  215,000円～398,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 10日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり0円～50,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年3回、 賞与金額 30,000円～800,000円（前年度実績）

• 休日等

  休日 日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  その他 会社カレンダーによる 年末年始・夏季・ＧＷ 隔週土曜日休み

• 年間休日数

  105日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  あり

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒284-0008 千葉県四街道市鹿放ケ丘387-5

• 最寄り駅

  ＪＲ総武本線 四街道駅 徒歩 35分

• 転勤の可能性

  あり ご本人の希望、もしくは同意があ れば転勤することも可能です

• 従業員数

  企業全体 153人、 就業場所 16人、 うち女性 1人、 うちパート 0人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、その他（ＧＬＴＤ）

• 退職金共済

  加入

• 退職金制度

  あり 3年以上

• 定年制

  あり 一律 65歳

• 再雇用制度

  あり 上限 70歳まで

• 勤務延長

  あり

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 31,600円

• 採用人数

  3人 増員

• 仕事内容

  道路や駐車場に線や文字・記号を書いていく仕事です。はじめのう ちは線を引く補助作業（墨だし、ほうきで清掃、テープでマスキ

• 学歴

  不問

• 必要な経験等

  不問

• 必要な免許資格

  免許・資格不問

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり ３か月間 異なる １か月目は本社で研修を行いその間の日当は１０，０００円となり ます。２か月目、３カ月目は日当１１，５００円となります。

• 事業所からのメッセージ

  この雇用形態のほかに「正社員Ｂ」という雇用形態があります。 特徴としては・・・ 〇年間休日１２５日確約 〇賞与年２回 〇皆勤手当て５，０００円 〇基本給１８０，０００円～３６１，０００円 〇その他の手当は正社員Ａと同等 〇昇格は主任が最高役職 〇ライフスタイルに合わせて選びなおすことも可能 ご家族の事情などで正社員Ａとして勤務することが難しい場合はこ ちらの雇用形態でも採用できます。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  あり 実績はありませんが制度としてはあります

• 研修制度

  可 労働災害にあわないための基礎知識や基本的な作業の レクチャーなど、現場で必要な知識とスキルを計１７ 日間かけてさいたま本社にて研修していきます。営業 所所属の方は交通費または宿泊費を会社で負担します 。（工事部のみ）

• その他特記・補足事項

  第１０回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 中小企業庁長官賞受賞 主催／人を大切にする経営 学会

• 産業大分類名

  建設業

• 産業中分類名

  07:職別工事業（設備工事業を除く）

• 産業小分類名

  079:その他の職別工事業

• 選考方法

  面接（予定1回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後5日以内

• 求職者への通知方法

  求職者マイページに連絡、電話、Ｅメール

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、 応募書類の送付方法 その他、求職者マイページ、 その他の送付方法 持参

• 応募書類の返戻

  求人者の責任にて廃棄

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒284-0008 千葉県四街道市鹿放ケ丘387-5、 最寄り駅 ＪＲ総武本線 四街道駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 35分

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ◇賃金制度について◇ 役割、在籍年数、技能レベルが上がれば給与が上がる という形をとっています。明確な給与基準が定められて いる為、やる気さえあれば、高収入が見込めます。 ＜１～３年目 モデル賃金＞基本給２０５，０００円の場合 １年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代４．２６万円＋休出手当１．３万円＝月２７．０６万円 ２年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代３．９２万円＋休出手当１．３万円＋技術手当１万円＋ 家族手当１．５万円＝月２９．２２万円 ３年目 基本給２０．５万円＋運転手当１万円 ＋残業代４．２万円＋休出手当２．６万円＋技術手当４万円＋ 家族手当１．５万円＝月３３．８万円 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。