・ホテル管理（計数管理／人員管理／施設管理等） ・フロント／厨房／清掃等の実務

• フルタイム
• 3人 その他 増員及び新規事業所設立予定のため

※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 ＊オンライン自主応募可：応募にはハローワークの紹介状が必要 です。但し、オンライン自主応募には紹介状不要（ハローワーク 紹介が条件となる各種助成金や給付金は対象外となります。） ＊美味しい料理でリピーター続出のビジネスホテルです。 ＊従業員が生き生きと働く職場です。 ＊深夜業務なし、時間外もほどほどのホテル業務ですので、どなた も安心して働くことができます。 ＊業績により、半年に１回の手当があります。

応募内容詳細について

• 職種

  ビジネスホテルスタッフ job tagについて

• 雇用形態

  正社員

• 派遣・請負等

  派遣・請負ではない

• 派雇用期間

  雇用期間の定めなし

• 年齢

  年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

• 年齢制限の理由

  定年を上限 定年が60歳のため

• 就業時間

  変形労働時間制 1ヶ月単位 5時00分～14時00分 13時00分～22時00分 5時00分～22時00分の時間の間の8時間程度 1、2、のどちらか

• 休憩時間

  60分

• 時間外労働時間

  あり、 月平均時間外労働時間 10時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 一カ月を平均して一週間辺り40時間以内

• 月平均（週所定）労働日数

  21.6日

• 基本給

  230,000円～290,000円

• 定額的に支払われる手当

  -

• 固定残業代

  あり 10,000円～30,000円 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支 給し、6時間～14時間を超える時間外労働は追加で支給します。

• その他の手当等

• 合計賃金

  240,000円～320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

• 賃金形態等

  月給

• 賃金締切日

  固定（月末）

• 賃金支払日

  固定（月末以外） 翌月 15日

• 昇給

  昇給制度 あり、 昇給（前年度実績） あり、 昇給金額／昇給率 1月あたり10,000円～70,000円（前年度実績）

• 賞与

  賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

• 休日等

  休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

• 週休二日

  毎週 シフト制

• 年間休日数

  105日

• 就業規則

  フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

• 育児休業取得実績

  なし

• 介護休業取得実績

  なし

• 看護休暇取得実績

  なし

• 利用可能託児施設

  なし

• 就業場所

  〒299-0263 千葉県袖ケ浦市奈良輪313-1

• 最寄り駅

  袖ケ浦駅 徒歩 20分

• 転勤の可能性

  あり 同市内にある支店のいずれか

• 従業員数

  企業全体 58人、 就業場所 18人、 うち女性 13人、 うちパート 16人

• 加入保険等

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 退職金共済

  未加入

• 退職金制度

  あり 10年以上

• 定年制

  あり 一律 60歳

• 再雇用制度

  あり 上限 65歳まで

• 勤務延長

  あり

• 入居可能住宅

  なし

• マイカー通勤

  可

• 通勤手当

  実費支給（上限あり） 月額 10,000円

• 採用人数

  3人 その他 増員及び新規事業所設立予定のため

• 仕事内容

  ・ホテル管理（計数管理／人員管理／施設管理等） ・フロント／厨房／清掃等の実務

• 学歴

  必須 高校以上

• 必要な経験等

  あれば尚可 一般的なＰＣスキル（必須） 接客業の経験（あれば尚可）

• 必要な免許資格

  普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

• トライアル雇用併用の希望

  希望しない

• 試用期間

  あり 最大３か月 異なる 時給：１３８７円

• 事業所からのメッセージ

  小さな会社で、職務内容が多岐に亘るため、色々な知識や技術・経 験を身に付けることができます。 大きな会社では味わえない、小さな組織ながらも、ご自身で組織を コントロールし、その成果を直接感じ取ることができる、やりがい のある仕事です。 新しいスタイルの宿泊施設を拡大の方針でもありますので、この業 界が未経験でも、また就業自体の経験が浅くても、職務内容に興味 を持った方は、職場見学も可能ですので、まずはご相談ください。

• 職務給制度

  なし

• 復職制度

  なし

• 研修制度

• その他特記・補足事項

• 産業大分類名

  宿泊業、飲食サービス業

• 産業中分類名

  75:宿泊業

• 産業小分類名

  751:旅館、ホテル

• 選考方法

  面接（予定2回）

• 選考結果通知

  面接選考後 面接後7日以内

• 求職者への通知方法

  郵送、電話

• 応募書類等

  応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 Ｅメール、その他、 その他の送付方法 面接時持参

• 応募書類の返戻

  あり

• 選考日時等

  随時

• 選考場所

  〒299-0263 千葉県袖ケ浦市奈良輪313-1

• 既卒者・中退者の応募可否

• 既卒者等の入社日

• 求人に関する特記事項

  ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書（労働条件通知書）を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 ＊オンライン自主応募可：応募にはハローワークの紹介状が必要 です。但し、オンライン自主応募には紹介状不要（ハローワーク 紹介が条件となる各種助成金や給付金は対象外となります。） ＊美味しい料理でリピーター続出のビジネスホテルです。 ＊従業員が生き生きと働く職場です。 ＊深夜業務なし、時間外もほどほどのホテル業務ですので、どなた も安心して働くことができます。 ＊業績により、半年に１回の手当があります。