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グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお仕事です。 1ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大 級の関

  • パート
  • 3人 増員

介護デビューの方も、充実の研修制度で安心スタート。管理者が丁 寧に研修を行います。未経験でスタートする方の気持ちがわかる スタッフばかりなので、不安に思わず飛び込んできてくださいね。 *1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢 は 毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ) *労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります *各種研修(現場研修含):例)認知症ケア、感染症予防等。 *資格取得キャッシュバック制度あり(社内規定あり) *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *マイカー通勤:無料駐車場あり ●正社員登用制度あります。 パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れた りとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員 登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能。正社員に なればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや 責任者などキャリアアップを臨むこともできます。

応募内容詳細について

  • 職種

    介護職/パート/グループホーム/1フロア9名/未経験歓迎 job tagについて

  • 雇用形態

    パート労働者 あり 2名

  • 派遣・請負等

    派遣・請負ではない

  • 派雇用期間

    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 あり(原則更新)

  • 年齢

    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳~ 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

  • 年齢制限の理由

    法令の規定により年齢制限がある 18歳以上募集(労働基準法第61条深夜業務)

  • 就業時間

    変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分~16時30分 9時00分~18時00分 11時00分~20時00分 (4)16:15~翌9:15 休憩120分 (1)~(4)シフト制

  • 休憩時間

    60分

  • 時間外労働時間

    なし、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を 経て1年間に6回程度1ヶ月60時間、1年630時間まで延長

  • 月平均(週所定)労働日数

    週2日~週5日

  • 基本給

    1,145円~1,345円

  • 定額的に支払われる手当

    -

  • 固定残業代

    なし

  • その他の手当等

    【時給内訳】 実務者研修 1,225円 介護福祉士 1,245円~1,345円 (介護福祉士実務日数による) 夜勤手当1回 4500円+深夜手当25%増処遇改善加算手当

  • 合計賃金

    1,145円~1,345円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

  • 賃金形態等

    時給

  • 賃金締切日

    固定(月末)

  • 賃金支払日

    固定(月末以外) 翌月 20日

  • 昇給

    昇給制度 あり、 昇給(前年度実績) あり、 昇給金額/昇給率 1時間あたり0円~50円(前年度実績)

  • 賞与

    賞与制度の有無 なし

  • 休日等

    休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日

  • 週休二日

    その他 シフト制

  • 年間休日数

  • 就業規則

    フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

  • 育児休業取得実績

    あり

  • 介護休業取得実績

    あり

  • 看護休暇取得実績

    該当者なし

  • 利用可能託児施設

    なし

  • 就業場所

    〒234-0056 神奈川県横浜市港南区野庭町2510-1

  • 最寄り駅

    JR根岸線 港南台駅

  • 転勤の可能性

    なし

  • 従業員数

    企業全体 1,339人、 就業場所 26人、 うち女性 18人、 うちパート 20人

  • 加入保険等

    労災保険

  • 退職金共済

    未加入

  • 退職金制度

    なし

  • 定年制

    なし

  • 再雇用制度

    なし

  • 勤務延長

    なし

  • 入居可能住宅

    なし

  • マイカー通勤

  • 通勤手当

    実費支給(上限なし)

  • 採用人数

    3人 増員

  • 仕事内容

    グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお仕事です。 1ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大 級の関

  • 学歴

    不問

  • 必要な経験等

    不問

  • 必要な免許資格

    免許・資格不問

  • トライアル雇用併用の希望

    希望しない

  • 試用期間

    あり 2週間 習熟度により短縮、延長あり 同条件

  • 事業所からのメッセージ

    ●グループホームの特徴 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環 境が整えられています。グループホームの調理が心配な方もご安 心ください。お食事に力を入れているセントケア・グループでは 専属のキッチンスタッフがいます。ご飯を炊く、お味噌汁を作る 程度以外調理業務はありません。※事業所により異なります ●キャリアアップ支援制度就業後、資格を所得される際に必要な費 用を会社が支援いたします。研修にも力を入れています。「基本研 修」「定例研修」「専門研修」「ネジメント研修」「資格取得等の 研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方 にも長く働ける制度があります。

  • 職務給制度

    なし

  • 復職制度

    なし

  • 研修制度

  • その他特記・補足事項

  • 産業大分類名

    医療、福祉

  • 産業中分類名

    85:社会保険・社会福祉・介護事業

  • 産業小分類名

    854:老人福祉・介護事業

  • 選考方法

    面接(予定1回)

  • 選考結果通知

    面接選考後 面接後3日以内

  • 求職者への通知方法

    郵送、電話

  • 応募書類等

    応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 あれば資格証(写)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接日当日に持参

  • 応募書類の返戻

    求人者の責任にて廃棄

  • 選考日時等

    随時

  • 選考場所

    〒234-0056 神奈川県横浜市港南区野庭町2510-1、 最寄り駅 JR根岸線港南台駅よりバスにて野村港南台下車徒歩5分駅

  • 既卒者・中退者の応募可否

  • 既卒者等の入社日

  • 求人に関する特記事項

    介護デビューの方も、充実の研修制度で安心スタート。管理者が丁 寧に研修を行います。未経験でスタートする方の気持ちがわかる スタッフばかりなので、不安に思わず飛び込んできてくださいね。 *1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢 は 毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ) *労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります *各種研修(現場研修含):例)認知症ケア、感染症予防等。 *資格取得キャッシュバック制度あり(社内規定あり) *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *マイカー通勤:無料駐車場あり ●正社員登用制度あります。 パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れた りとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員 登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能。正社員に なればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや 責任者などキャリアアップを臨むこともできます。

セントケアカナガワカブシキガイシャ セントケアホームコウナンセントケア神奈川株式会社 セントケアホーム港南 の企業情報

  • 法人番号 4020001049246
  • 住所 〒234-0056 神奈川県横浜市港南区野庭町2510-1
  • 電話番号 0120-952-249
  • ホームページ http://www.saintc-k.com
  • 設立年 平成19年
  • 資本金 5,000万円
  • 事業内容 福祉サービス業(認知症対応グループホーム)
  • 会社の特長 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合福祉サービスを行 っています。当杜研修センターでの様々な研修で、より質の高いサ ービスを目指します。
  • 労働組合 なし

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