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・主たる仕事は、マイカー無し従業員の送迎(普通自動車免許で運 転可能な10人乗りハイエースでの送迎)です。 ・その他空き時

  • パート
  • 1人 欠員補充

・無料駐車場あり ・原則、昇給制度はありませんが、職務を遂行する上で取得した特 殊技能や熟練・責任の度合いに応じて、不定期ながら昇給します ・年末年始、GW、夏季(盆)に特別休暇があります。 ・欠勤・早退・遅刻の申告は3日前を基本としていますが、急な発 熱・体調不良、葬式等の慶弔行事での当日欠勤にも対応します。 (出勤を無理強いしません)。 ・職務遂行状況に応じて、特殊技能資格(免許)が、個人費用負担 なし(全額会社負担)でとれます。 *ハローワークを通して応募して下さい。 ◆求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。

応募内容詳細について

  • 職種

    送迎ドライバー及び施設内外の整備(林田町) job tagについて

  • 雇用形態

    パート労働者 なし

  • 派遣・請負等

    派遣・請負ではない

  • 派雇用期間

    雇用期間の定めなし

  • 年齢

    年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 ~64歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由

  • 年齢制限の理由

    定年を上限 定年年齢を下回る年齢

  • 就業時間

    8時00分~17時00分

  • 休憩時間

    60分

  • 時間外労働時間

    あり、 月平均時間外労働時間 20時間、 36協定における特別条項 なし

  • 月平均(週所定)労働日数

    週5日程度

  • 基本給

    1,005円~1,005円

  • 定額的に支払われる手当

    -

  • 固定残業代

    なし

  • その他の手当等

    交替手当:7,000円~10,000円

  • 合計賃金

    1,005円~1,005円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

  • 賃金形態等

    時給

  • 賃金締切日

    固定(月末以外) 20日

  • 賃金支払日

    固定(月末)

  • 昇給

    昇給制度 なし

  • 賞与

    賞与制度の有無 なし

  • 休日等

    休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

  • 週休二日

    毎週 年末年始・GW・お盆

  • 年間休日数

  • 就業規則

    フルタイムに適用される就業規則 あり、 パートタイムに適用される就業規則 あり

  • 育児休業取得実績

    あり

  • 介護休業取得実績

    なし

  • 看護休暇取得実績

    なし

  • 利用可能託児施設

    なし

  • 就業場所

    兵庫県姫路市 停から徒歩10分(700m)、白い建物が目印です

  • 最寄り駅

  • 転勤の可能性

    なし

  • 従業員数

    企業全体 91人、 就業場所 87人、 うち女性 62人、 うちパート 46人

  • 加入保険等

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形

  • 退職金共済

    加入

  • 退職金制度

    あり 不問

  • 定年制

    あり 一律 65歳

  • 再雇用制度

    あり

  • 勤務延長

    なし

  • 入居可能住宅

    なし

  • マイカー通勤

  • 通勤手当

    実費支給(上限あり) 月額 31,600円

  • 採用人数

    1人 欠員補充

  • 仕事内容

    ・主たる仕事は、マイカー無し従業員の送迎(普通自動車免許で運 転可能な10人乗りハイエースでの送迎)です。 ・その他空き時

  • 学歴

    不問

  • 必要な経験等

    不問

  • 必要な免許資格

    普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)

  • トライアル雇用併用の希望

    希望しない

  • 試用期間

    あり 2週間 同条件

  • 事業所からのメッセージ

    原則、昇給制度はありませんが、職務を遂行する上で取得した特殊 技能や熟練・責任の度合いに応じて、不定期ながら昇給します。 年末年始、GW、夏季(盆)に特別休暇があります。 欠勤・早退・遅刻の申告は3日前を基本としていますが、急な発熱 ・体調不良、葬式等の慶弔行事での当日欠勤にも対応します。 (出勤を無理強いしません)。 職務遂行状況に応じて、特殊技能資格(免許)が、個人費用負担な し(全額会社負担)でとれます。

  • 職務給制度

    なし

  • 復職制度

    なし

  • 研修制度

  • その他特記・補足事項

  • 産業大分類名

    製造業

  • 産業中分類名

    09:食料品製造業

  • 産業小分類名

    097:パン・菓子製造業

  • 選考方法

    面接(予定1回)

  • 選考結果通知

    面接選考後 面接後10日以内

  • 求職者への通知方法

    郵送、電話

  • 応募書類等

    応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参

  • 応募書類の返戻

    求人者の責任にて廃棄

  • 選考日時等

    随時

  • 選考場所

  • 既卒者・中退者の応募可否

  • 既卒者等の入社日

  • 求人に関する特記事項

    ・無料駐車場あり ・原則、昇給制度はありませんが、職務を遂行する上で取得した特 殊技能や熟練・責任の度合いに応じて、不定期ながら昇給します ・年末年始、GW、夏季(盆)に特別休暇があります。 ・欠勤・早退・遅刻の申告は3日前を基本としていますが、急な発 熱・体調不良、葬式等の慶弔行事での当日欠勤にも対応します。 (出勤を無理強いしません)。 ・職務遂行状況に応じて、特殊技能資格(免許)が、個人費用負担 なし(全額会社負担)でとれます。 *ハローワークを通して応募して下さい。 ◆求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。

の企業情報

  • 法人番号
  • 住所
  • 電話番号
  • ホームページ
  • 設立年
  • 資本金
  • 事業内容 菓子(焼き菓子全般)の製造 菓子用・冷菓(アイスクリーム)用のモナカ及びコーン、ウエファ ー、ワッフルコーンの破砕(クランチ)品
  • 会社の特長
  • 労働組合 あり

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